緹歐廠(chǎng)家看到以身作則以職業(yè)品德贏得信賴(lài)
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緹歐廠(chǎng)家看到一般情況下,緹歐廠(chǎng)家看到管理者應(yīng)該以身作則,要以個(gè)人的職業(yè)品德贏得部屬的信賴(lài)。管理者本人的素質(zhì),對(duì)其它知識(shí)如歷史、地理、天文、藝術(shù)、文化等的興趣和愛(ài)好,都有可能被運(yùn)用到領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)中。
緹歐廠(chǎng)家看到管理者個(gè)人的修養(yǎng)和性格、愛(ài)好,常常在它所領(lǐng)導(dǎo)的產(chǎn)業(yè)和部屬工作人員中表現(xiàn)出莊重、熱忱、堅(jiān)定、沉著、大方、自然;緹歐廠(chǎng)家看到一個(gè)粗魯、自肆、不懂得溝通與尊重、狂妄自大的人,決不會(huì)成為一個(gè)好的管理者。對(duì)于一個(gè)好的管理者來(lái)說(shuō),還需要具備堅(jiān)忍不拔的性格。本文源自緹歐www.xjzzy.com/。
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